Faradars Discount
x عدم نمایش تمدید شد جشنواره تخفیف ویژه عید فطر ۴۰٪ تخفیف کد تخفیف: FTR99 کلیک کنید .
فرصت باقیمانده

آموزش ارتباطات مدیریت

دسترسی به اطلاعات این آموزش: اطلاعات کلی محتوا و سرفصل ها پیش نمایش و دانلود اطلاعات تکمیلی دیدگاه ها
آموزش ارتباطات مدیریت

درباره ناشر

فرادرس
فرادرس

فرادرس بزرگ‌ترین ناشر دیجیتال آموزش‌های تخصصی، دانشگاهی و مهندسی است.

درباره مدرس

مهندس حمیدرضا فردوسیان
مهندس حمیدرضا فردوسیان

مدرس فرادرس

MBA (استراتژی - بازاریابی)


حمیدرضا فردوسیان دارای مدرک MBA از موسسه آموزش عالی بهار هستند. ایشان سابقه تدریس بیش از ۱۵۰ عنوان آموزش در زمینه مدیریت را دارا هستند. همچنین در دوره های سازمانی و دوره های تخصصی حمل و نقل نیز مشغول به تدریس حضوری هستند. (+)



ارتباط برای هماهنگی فعالیت‌ های گروهی، اجرای وظایف رهبری و انجام وظایف مدیریتی، لازم و ضروری است. بنابراین، مدیرانی که مدیریت خود را با توجه به مفاهیم ارتباط سازمانی اعمال نمایند، به وضوح از موفقیت بیشتری برخوردار خواهند گردید. اگر ارتباط درونی را مهم تر از ارتباط بیرونی بدانیم، به این نتیجه خواهیم رسید که برای ایجاد انسجام و اتحاد درون سازمانی، برقراری ارتباط مطلوب به صورت یک شبکه کارآمد و موثر، ضروری است. هدف کلی این آموزش، بررسی شیوه های برقراری ارتباط موثر و مناسب توسط افراد، بررسی و معرفی توانایی و مهارت ارتباط با دیگران و ارائه روش های کمک کننده به گسترش ارتباط و تلاش برای افزایش اثربخشی ارتباط در سازمان و جامعه است. در این فرادرس به تفصیل درباره مفاهیمی چون: اصول کلیدی ارتباط، کارکردهای ارتباط، جریان ارتباط در سیستم، ارتباط میان فردی، ابزارهای ارتباط، ارتباط کلامی و غیرکلامی، ارتباط میان سازمانی، موانع برقراری ارتباط موثر و ارتباط در عرصه جامعه بحث می کنیم.

👤 مدرس: مهندس حمیدرضا فردوسیان
🕓 مدت زمان: ۳ ساعت و ۵۸ دقیقه
🎓 تعداد دانشجو: ۱۸۴ نفر این آموزش را تهیه کرده اند. — ۵ نفر در یک ماه اخیر

هزینه عادی آموزش: ۲۲,۰۰۰ تومان
در جشنواره عید فطر: ۱۳,۲۰۰ تومان (کسب اطلاعات بیشتر +)




آنچه شما در این فرادرس خواهید دید:
آموزش ویدئویی مورد تایید فرادرس
فایل PDF یادداشت های مدرس در حین آموزش

تضمین کیفیت و گارانتی بازگشت هزینه
توجه: کیفیت این آموزش توسط فرادرس تضمین شده است. در صورت عدم رضایت از آموزش، به انتخاب شما:
  • بازگشت و شارژ کل مبلغ پرداختی در حساب کاربری
  • و یا ۷۰ درصد مبلغ پرداختی به حساب بانکی شما بازگشت داده می شود.
    (توضیحات بیشتر +)
دانلود آنی
فعال‌سازی آنی لینک دانلود، بلافاصله پس از ثبت سفارش


    توضیحات

    چکیده آموزش


    ارتباط موثر، کلید فتح تمام درهای بسته در جهان است، چرا که در دنیای در حال کوچک شدن امروزی، فعالیتی ضروری و غیرقابل اجتناب در تمام امور بشر محسوب می شود. در این راستا، صاحب نظران دانش مدیریت، از سال‏ ها پیش به این حقیقت دست یافته ‏اند که ارتباط مناسب و موثر، عاملی بسیار کلیدی در حصول اهداف و استراتژی های سازمان و افزایش روحیه و انگیزه کارکنان در انجام بهینه امور محوله است.

    در گذشته، سازمان ها عامل هایی برای هماهنگی بین افراد و کنترل آنان در مسیر منطبق با اهداف بودند. ارتباط های انسانی در محیط سازمان، عهده ‏دار روابط افراد و روش ‏هایی است که می‏ توان با کمک آن ها از یک طرف روابط میان فردی را توسعه داد و به ارزشمندی آن کمک کرد و از طرف دیگر، به افزایش کارایی های روابط میان گروهی نیز مدد رساند. سازمان ها برای حیات و ادامه حضور در عرصه کسب و کار، نیازمند و وابسته به ارتباط درونی و بیرونی هستند و بالطبع هر مدیری، معمولا بیش تر وقت خود را صرف برقراری ارتباط می کند.

    صاحب نظران دانش مدیریت، از سال ها پیش به این حقیقت دست یافته اند که ارتباط مناسب و موثر، عاملی بسیار کلیدی در حصول اهداف و استراتژی های سازمان و نیز افزایش روحیه و انگیزه کارکنان در انجام بهینه امور محوله است. یکی از تحول ‌های اساسی که در مدیریت ایجاد شده است، تحول در نحوه نگرش به سازمان است. امروزه در سازمان‌ ها به مفاهیمی چون فرهنگ و ارتباط سازمانی، توجه ویژه‌ ای می ‌شود.

    ارتباط برای هماهنگی فعالیت‌ های گروهی، اجرای وظایف رهبری و انجام وظایف کلیه مدیریتی، لازم و ضروری است. بنابراین، مدیرانی که مدیریت خود را با توجه به مفاهیم ارتباط سازمانی اعمال نمایند، به وضوح از موفقیت بیش تری برخوردار خواهند گردید. اگر ارتباط درونی را مهم تر از ارتباط بیرونی بدانیم، به این نتیجه خواهیم رسید که برای ایجاد انسجام و اتحاد درون سازمانی، برقراری ارتباط مطلوب به صورت یک شبکه کارآمد و موثر، ضروری است.

    هدف کلی این آموزش، بررسی شیوه های برقراری ارتباط موثر و مناسب توسط افراد، بررسی و معرفی توانایی و مهارت ارتباط با دیگران و ارائه روش های کمک کننده به گسترش ارتباط و تلاش برای افزایش اثربخشی ارتباط در سازمان و جامعه است. در این فرادرس به تفصیل درباره مفاهیمی چون: اصول کلیدی ارتباط، کارکردهای ارتباط، جریان ارتباط در سیستم، ارتباط میان فردی، ابزارهای ارتباط، ارتباط کلامی و غیرکلامی، ارتباط میان سازمانی، موانع برقراری ارتباط موثر و ارتباط در عرصه جامعه بحث می کنیم.

     

    فهرست سرفصل ها و مباحث مطرح شده در این مجموعه آموزشی، در ادامه آمده اند:
    • درس یکم: مفاهیم کلی ارتباط
      • اصول و مفاهیم کلیدی ارتباط
        • ماهیت ارتباط
        • شرایط برقراری ارتباط
        • مروری مختصر بر فرایند ارتباط
        • انواع ارتباط
    • درس دوم: کارکردهای ارتباط
      • عواقب ناشی از ناتوانی در برقراری ارتباط
      • راه های تمرکز حواس هنگام گوش دادن
      • مهارت همدلی کردن
        • مزیت های همدلی
        • کاربرد و نتایج همدلی
        • گام های همدلی
        • راه های تقویت همدلی
        • مانع های همدلی
      • جریان ارتباط در سیستم
        • ارتباط عمودی
        • ارتباط افقی
        • ارتباط مورب
        • الگوهای ارتباط سازمانی
        • انتخاب مسیر یا کانال ارتباطی
      • ارتباط میان فردی
        • اثربخشی در ارتباط میان فردی
        • ویژگی اثربخشی در ارتباط میان فردی
        • خودآگاهی
    • درس سوم: ابزارهای ارتباط
      • مدل های ارتباط
        • مدل ارسطو (Aristotle)
        • مدل شانون و ویور (Shannon-Weaver)
        • مدل هارولد لسول (Harold Lasswell)
        • مدل ویلبر شرام (Wilber Schramm)
        • مدل دیوید برلو (David Berlo)
        • مدل ارتباطی بکر (Pristine Communication)
      • ارتباط کلامی و غیرکلامی
        • ویژگی ارتباط کلامی
        • ویژگی ارتباط غیرکلامی
      • کنترل زبان بدن
      • ارتباط میان سازمانی
        • قوانین راهبردی در ارتباط سازمانی
        • مشکل های موجود در ارتباط سازمانی
        • راهکارهای حمایت از ارتباط سازمانی
          • ارتباط بالا به پایین
          • ارتباط پایین به بالا
        • ضرورت برقراری ارتباط در مدیریت
        • بهسازی ارتباط سازمانی
    • درس چهارم: موانع ارتباط
      • جنسیت و تاثیر آن در ارتباط
        • تفاوت زن و مرد در ارتباط
        • تفاوت های اصلی زن و مرد در برقراری ارتباط
        • رهبری زنان
      • سبک های شنود و تاثیر آن در ارتباط
        • تعریف شنود موثر
        • سبک های شنود
          • سبک نتیجه ای
          • سبک چرایی
          • سبک فراگردی
      • موانع برقراری ارتباط موثر
      • روش های بهبود پیام و حذف موانع ارتباطی
      • شایعه و تاثیر آن بر ارتباط
        • شرایط شکل گیری شایعه
        • زمینه پذیرش و سرعت انجام شایعه
        • چرایی رواج شایعه
        • راه های کاهش شایعه
    • درس پنجم: ارتباط در عرصه جامعه
      • تاثیر تفاوت های فرهنگی در ارتباط
        • جایگاه ارزش ها و تفاوت های فرهنگی در ارتباط
        • تاثیر ارتباط و فرهنگ بر توسعه
        • روابط عمومی و فرهنگ سازی
      • ارتباط از راه دور
        • انواع ارتباط از راه دور
        • دورکاری و مهارت های مورد نیاز آن
        • مزایا و معایب دورکاری
      • راهکارهای بهبود ارتباط در فضای سازمان های ایرانی
      • اهمیت و آداب ارتباط در اندیشه اسلامی
        • معاشرت، مسیری برای رهایی
        • آداب معاشرت اسلامی
        • انسان کامل از نظر اسلام
        • نا به هنجاری های رفتاری در معاشرت
        • رعایت هنجارهای رفتاری و اخلاقی در معاشرت

     

    مفید برای رشته های
    • مدیریت


    پیش نیاز

    پیش نمایش

    پیش نمایش ۱ : مفاهیم کلی ارتباط - ۱۱ دقیقه


    توجه: ممکن است که به خاطر سرعت پایین اینترنت شما، نمایش آنلاین با کیفیت پایین تر از کیفیت HD ویدئوی اصلی نمایش داده شوند. در این صورت آموزش را دانلود کرده و سپس مشاهده نمایید.

    دانلود مستقیم پیش نمایش - حجم دانلود ۸ مگابایت (کلیک کنید +)

    پیش نمایش ۲ : کارکردهای ارتباط - ۱۸ دقیقه


    توجه: ممکن است که به خاطر سرعت پایین اینترنت شما، نمایش آنلاین با کیفیت پایین تر از کیفیت HD ویدئوی اصلی نمایش داده شوند. در این صورت آموزش را دانلود کرده و سپس مشاهده نمایید.

    دانلود مستقیم پیش نمایش - حجم دانلود ۱۲ مگابایت (کلیک کنید +)

    پیش نمایش ۳ : ابزارهای ارتباط - ۱۲ دقیقه


    مشاهده آنلاین و یا دانلود رایگان این پیش نمایش، نیازمند عضویت و ورود به سایت (+) است.

    پیش نمایش ۴ : موانع ارتباط - ۹ دقیقه


    مشاهده آنلاین و یا دانلود رایگان این پیش نمایش، نیازمند عضویت و ورود به سایت (+) است.

    پیش نمایش ۵ : ارتباط در عرصه جامعه - ۱۳ دقیقه


    مشاهده آنلاین و یا دانلود رایگان این پیش نمایش، نیازمند عضویت و ورود به سایت (+) است.


    آموزش‌های پیشنهادی و مرتبط




    اطلاعات تکمیلی

    نام آموزش آموزش ارتباطات مدیریت
    ناشر فرادرس
    کد آموزش FVMNG105
    مدت زمان ۳ ساعت و ۵۸ دقیقه
    زبان فارسی
    نوع آموزش آموزش ویدئویی     (کیفیت HD - مورد تایید فنی فرادرس)
    حجم دانلود ۲۱۰ مگابایت     (کیفیت ویدئو HD‌ با فشرده سازی انحصاری فرادرس)


    ​راهنمای تهیه آموزش ها

    آیا می دانید که تهیه یک آموزش از فرادرس و شروع یادگیری چقدر ساده است؟

    راهنمایی بیشتر ( +)

    در مورد این آموزش یا نحوه تهیه آن سوالی دارید؟ 
    • با شماره تلفن واحد مخاطبین ۵۷۹۱۶۰۰۰ (پیش شماره ۰۲۱) تماس بگیرید. - تمام ساعات اداری
    • با ما مکاتبه ایمیلی داشته باشید (این لینک). - میانگین زمان پاسخ دهی: ۳۰ دقیقه

    با شروع یادگیری، یک کلیک فاصله دارید. همین حالا شروع کنید.

    آموزش ارتباطات مدیریت

    هزینه عادی آموزش: ۲۲,۰۰۰ تومان
    در جشنواره عید فطر: ۱۳,۲۰۰ تومان (کسب اطلاعات بیشتر +)




    دیدگاه ها

    تا کنون ۱۸۴ نفراز این آموزش استفاده کرده اند.

    نظر شما در مورد این فرادرس چیست؟

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    امتیاز شما به این آموزش:



​همین امروز شروع به آموختن کنید​

آموزش ارتباطات مدیریت

هزینه عادی آموزش: ۲۲,۰۰۰ تومان
در جشنواره عید فطر: ۱۳,۲۰۰ تومان (کسب اطلاعات بیشتر +)


برچسب‌ها: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

دسته های مرتبط:


فرادرس در رسانه ها و جشنواره ها

روزنامه ایرانیان مرکز توسعه فناوری اطلاعات و رسانه های دیجیتال روز آفرین نت استارت کنفرانس مهندسی برق ایران جشنواره وب ایران